Представители Совета Молодежи Уральского завода противогололедных материалов (УЗПМ) – ведущего российского производителя современных средств для борьбы со льдом под брендом «Бионорд» – приняли участие в V региональной конференции по корпоративной молодежной политике. Площадка объединила свыше 50 активистов промышленных предприятий Прикамья.
Главной темой в Год промышленности стало продвижение рабочих и инженерных специальностей. Участники сосредоточились на прикладных решениях – как грамотно выстроить институт наставничества и создать рабочую среду, в которой выпускники профильных учебных заведений осознанно выбирают производство для долгосрочной карьеры.
Представители Совета молодежи УЗПМ поделились собственным опытом адаптации новичков и механизмами нематериальной мотивации. Отдельной темой выступления стал запуск линейки качественного заводского мерча, который помогает формировать чувство причастности к команде буквально с первых рабочих смен.
«Нам было важно показать то, что уже доказало эффективность на наших производственных площадках, и получить профессиональный отклик от коллег. Мы увидели, что программы УЗПМ находятся на очень достойном уровне. Разговор получился предметным и полезным: мы поделились своими наработками, а также взяли на вооружение несколько интересных практик других сильных заводов», – отметили в Совете молодежи УЗПМ.
Участие в подобных мероприятиях позволяет интегрировать лучшие практики в жизнь завода и тем самым повышать привлекательность рабочих профессий для молодых специалистов.
Фото: Анастасия Вольфинзон
